為推動基層團組織和青年工作邁上新臺階、創(chuàng)造新業(yè)績，近期，陜鋼集團信息化中心團支部引領團員青年堅持學以致用，以用促學，錨定目標任務，找準工作的切入點、結合點、著力點，全力推動各項工作落地落細落實。
以團青學習教育為主線 深化思想引領
信息化中心團支部召開學習專題會議，組織全體團員青年學習團十九大精神和習近平總書記在同團中央新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話精神，深學細悟重要講話的豐富內涵和實踐要求，夯實理論武裝根基。同時，帶領青年團員參加了“青年大學習”線上主題團課，通過對黨的理論進行“青年化”闡釋，讓團員青年學會用先進思想武裝頭腦、指導實踐。與此同時，為創(chuàng)新學習形式，信息化團支部開展“汲取奮進力量 爭當時代先鋒”主題團日活動，組織團員青年觀看了主題電影《遠山花開》，引導教育團員青年從影片中汲取奮進力量并轉化為更加飽滿的工作熱情，立足本職崗位、忠誠履職擔當，更好地擔負起新時代新征程中信息化中心團員青年的使命任務。
以黨建引領團建為綱領 強化組織建設
堅持以“黨建帶團建，團建促黨建”機制，不斷提升團組織的引領力、組織力、服務力。先后開展“聽雷鋒故事 唱雷鋒之歌 學雷鋒精神”“弘揚愛國精神，傳承紅色基因”等主題紅色教育，并聯(lián)合開展以“發(fā)揚紅色傳統(tǒng)，凝聚奮進力量，黨建聯(lián)建促發(fā)展”為主題的主題黨日活動，參觀了蘇維埃政府紀念館，觀摩了黨員重溫入黨誓詞，強化了儀式感和參與感，讓青年在沉浸式的氛圍中感悟紅色精神、強化理想信念、提升精神層次，增進家國情懷。開展勞模宣講會，教育引導團員青年要深入改進工作作風、加強綜合素養(yǎng)、發(fā)揮表率作用，引導團員青年向身邊的榜樣看齊，汲取勞模力量，積極在工作中實現價值、建功立業(yè)。
以傳道授業(yè)解惑為平臺 促進青年成才
為全方位服務青年成長成才，激發(fā)青年活力，信息化中心每周定期舉辦項目技術分享交流會，鼓勵團員青年積極分享個人技術強項和項目經驗，達到共同學習、共同提升的目的。成立了團青人才培養(yǎng)領導小組，由中心領導結合自身所學所悟，為青年們傳授鋼鐵生產中的基本工藝、基本財務知識、工業(yè)互聯(lián)網發(fā)展以及數字化相關最新前沿成果，不斷引導團員青年快速成長。在微信公眾號上開設了“團青風采錄”宣傳欄，宣傳團員青年在平凡崗位中創(chuàng)造不平凡業(yè)績的優(yōu)秀事跡，讓更多職工關注到青年員工的成績，讓團員青年更好的展示青春風采。
以經營目標任務為導向 助力轉型升級
信息化中心團支部緊緊圍繞“賦能經營，助力企業(yè)數字化轉型”主線，以“124533”工作機制為標準，堅持“立即辦、馬上辦、辦就辦好”的工作作風，團結帶領團員青年在夯實信息化基礎、助力企業(yè)數字化轉型上發(fā)揮中堅力量。先后深入經營單位一線崗位學習了解銷售、采購、物流倉儲及財務結算等全過程經營業(yè)務，打造了禹龍云商生態(tài)平臺線上客戶服務中心，實現服務數據不落地、處理進度可視化，開發(fā)了長協(xié)煤洗選委托加工數字化管理項目提升業(yè)務人員工作效率、提高業(yè)務數據運轉效率、優(yōu)化數據應用能力，為經營決策提供有力支撐，為企業(yè)經營賦能，助力解決經營系統(tǒng)單位的實際問題。
青年是時代前行的先鋒，時代將責任和榮光賦予青年。信息化中心團支部將以精準把握團員青年工作的重要思想主線指引青年成長，凝聚團員青年力量，強化使命擔當，激發(fā)干事熱情，讓信息化中心在陜鋼集團實現跨越式發(fā)展中彰顯數字化能力和水平。
